Každý máme svoje talenty, ale treba ich rozvíjať aby to malo zmysel. Ja som počas svojej pracovnej dráhy:

• ako audítor rozvíjal rozpoznanie čo funguje a čo nefunguje. Vidieť veci z nadhľadu a objektívne a zamerať sa len na to, čo je podstatné. Videl som ako to chodí vo veľa odvetviach a poznal som čo ľudí trápi a to či už pri radových zamestnancoch ale aj pri top manažéroch.

• ako manažér som rozvíjal ako ľudí viesť, učiť ich a motivovať. A zároveň ako byť efektívny.
• ako profesionálny fotograf som rozvíjal nielen kreativitu, ale tiež ako schopnosť byť „psychológom“, aby som mohol zachytiť čo klientov vystihuje a zároveň to dokázal z nich na portrétoch „vytiahnuť“,
• prirodzený „odpor k rutine“ 🙂 a obdobie „vyhorenia“ a chronickej únavy vo mne ešte viac podporili zameranie na to čo je naozaj podstatné a dôležité.
• ako kouč z toho všetkého čerpám a zároveň okrem zlepšovania sa v rôznych koučovských technikách, rozvíjam aj svoju schopnosť vidieť v klientovi to unikátne. To o čo sa vie oprieť a čo je pre neho v živote to kľúčové. Rešpektujem a dôverujem klientovi a jeho jedinečnej ceste. Viem, že zmena sa nedá človeku vnútiť, ale musí sa uskutočniť v jeho vnútri a len to spôsobí naozajstný POSUN dopredu.